| 姓 名 | 工 号 | 部 门 | |||
| 入职日期 | 合同有效期至 | 职 位 | |||
| 申请日期 | 预计离职日期 | ||||
| 离职类型 | □ 辞职 | □ 辞退 | □ 自离 | □ 开除 | □ 其他 |
| 离职原因详述：（若是辞职，由申请离职员工填写，其他情况由部门主管填写） | |||||
| 离职员工对公司的建议： | |||||
| 所属部门意见 | 部门主管签名： 年 月 日 | ||||
| 部门副总 | □ 同意申请 □ 其他意见 签名： 日期： 年 月 日 | ||||
| 行政管理部 | □ 未面谈 □ 已面谈，面谈要点如下： □ 同意申请 部门主管签名： 日期： 年 月 日 | ||||
| 总经理经理 | □ 同意申请 □ 其他意见 签名： 日期： 年 月 日 | ||||
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的'决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
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