家教与竞争力观后感

时间:2024-04-29  字数:4400字  手机阅读

家教与竞争力观后感

家教与国家竞争力观后感1篇

上礼拜五我观看了余世维博士的最后一讲,关于《家教与国家竞争力》的讲座,联系当下的几件事,深有感触。日本人的社会秩序,是世界闻名的,当我们还陶醉于世博会的精彩的时候,日本人在多年前的东京奥运会上就已经给世人以惊叹,几万人散去,已经做到不留一片纸屑。这样的例子还有很多,这都说明日本人做事很细致。遵纪守法,讲究秩序。那么,这样的一种意识是如何培养出来的呢?从余博士的讲座和其他一些案例里,我有了更直观的体会。据一位曾旅居日本的母亲这样介绍女儿的经历,日本的孩子们每天上幼稚园前,就必须准备好制服和帽子,还要带上游戏用的罩衣,擦手帕和擦嘴帕都要放在专门的盒子里带去。还要带上考勤本,记录每天的出勤情况,每天老师给每一位小朋友贴一个标签,表示你出勤了。同时这个本子还是联络本,老师每天都要填写对娃娃在园的评价。老师要求孩子们要准时到幼稚园,到了幼稚园还要大声地跟老师和小朋友问好,然后要把不同用途的帕子挂在指定的位置,将衣服整齐地叠放在指定位置。到户外玩沙子时,就要主动穿上罩衣。日复一日,孩子们在这些过程中逐渐懂得守规矩,懂礼貌的重要性,养成做事细心、认真,严格遵守制度的好习惯。日本社会井井有条,很少引起混乱,肯定都得益于最初他们这样的教育。

但是,联系近期发生在我们身边的几件事,感触很多。试想如果相关铁路部门把所有该做的都执行到位了,怎么会发生温甬铁路的惨剧?如果每个学校都像浙江湖州一样,认真抓好校车制度,把学生的交通安排的井井有条,还会有那么惨重的教训吗?乍看起来,原因很多,不是失职,就是某某方面执行不力造成的,人祸,还是人祸。却没人再刨根问底。其实,按余博士讲的,那就是从小的教育出了问题,小的时候没有养成仔细认真,井井有条的习惯,长大后就造成了某些人对工作的马虎,敷衍,不负责任,对社会和秩序意识的薄弱或者缺失,对社会的责任感淡漠,甚至引起对生命和社会丑恶的漠视,这样的人进入社会后,累及自己,会处处碰壁,带领团队,则殃及社会。所以,这些问题以致其他各种社会问题,要得到根本改变,社会教育是根本,而社会教育中,家庭教育又是根本。因为,文明法治程度体现着国家竞争力,这体现在国民的素质上,也体现在家庭教育这块基石上。就像我们常说的,“国家的竞争根本就是教育的竞争”。

家教与国家竞争力观后感2篇

观看了余世维老师的《家教与竞争力》讲座视频。感触很深,家教是每位家长都常做的事情,家长是孩子最重要的启蒙老师,父母和孩子朝夕相处,接触的时间和机会最多,父母的一言一行时刻在影响着孩子,家庭教育作为对孩子的个性、品质和健康成长起着至关重要的作用,就我来说,在家庭教育中是一片茫然,只知道问作业写完了吗?孩子在不会写的时候,就会发一些闹骚。看了余教授的教育讲座,我知道家庭教育是一门重要知识,对于我们这一代年轻人应该转变观念,应该多一些教育方式,抽出更多的时间和精力用于家庭教育,根据余教授的讲座谈谈以下几点观点。

一、父母的言行举止。

孩子从一出身开始,他心灵上这块土地是荒芜的,应该说父母是第一个播种者,你播下种子,会怎么样去照料,结出的果实就会不一样。所以,父母的言行举止和孩子个性有着密切的关系,直接影响着孩子的思维方式、行为习惯和健康成长。就余教授的讲座我认真的进行了思索,应该如何给孩子做出好的榜样,我想自身上不良的生活习惯,从现在开始必须改掉,如:在家抽烟、说一些不文明的话等,都可能给孩子心里上造成不良的影响。因为孩子的模仿能力非常强,而孩子模仿的对象第一就是自己的父母。所以从现在起必须重视“身教重于言教”的道理,严于律己,规范自己的一言一行,成为孩子的好榜样。

二、养成多学习、多动手、多动脑的习惯,创造良好的环境

现在孩子的学习负担较重,那沉甸甸的书包,和各种补习压的他们感觉有些喘不过气来,经常需要父母辅导帮助。随着孩子知识的增长,父母辅导也会力不从心。因此,从小就注重培养孩子学习的主动性,养成多动手、多动脑的习惯,不断增强或保持孩子学习的`劲头更加重要。但是“孩子的学习环境离不开家庭健康的环境”如果孩子一回到家,看到家里是乌烟瘴气,有的在打麻将、有的在看电视,让孩子怎么能够安下心来学习,所以说创造一个学习型的家庭氛围,给孩子一个良好的学习环境是至关重要的。

三、独立性的培养。

将孩子培养成人是父母义不容辞的责任,谁都想自己的孩子“成龙成凤”独挡一面,让孩子能够独立思考问题和解决问题也是十分重要的,孩子的独立性是在在实践中逐步培养起来。作为父母应该放手让孩子自己去做,只要是经过努力,不管成功与否,都应该鼓励,让孩子感到自豪。不要因为孩子做错了一件事,就只知道一通责备,将孩子的一切都予以否定,应该更多的给予鼓励与关心。而且还要多听取孩子的意见,只要是合理的建议,就应该支持,让他作出自己的决定,这样时间长了他的独立性就会慢慢增强。

其实,在工作上也是一样,余教授的家庭教育方法运用到工作上那肯定也是一种很不错的方法,综治办的工作枯燥而繁琐,就如孩子们每天面对那些课本一样,总觉的没有新鲜感。如果,你对工作的每一处细节都像孩子们在玩游戏时的那股认真劲,我想就不会觉得枯燥而繁琐了。反而,会更加主动的做每一项工作,会做的更加完美。我想在除了在正确引导孩子学习之外,还应该多鼓励孩子多学习一下书本外的知识,同时主动对孩子提供有益知识载体。今后,还要多学习余教授的家庭教育方式方法,使之我们的孩子能成为在现代社会的竞争下,做一个有用的人才。

家教与国家竞争力观后感3篇

上星期五下午有幸听了余世维博士的《关于家庭教育与竞争力》的讲座,短短的十几分钟分钟我就被他的语言吸引了,他的演讲风格生动、幽默,讲解深入浅出,事例鲜活,通俗易通让我感受颇深,余博士说,我们要教育孩子学习法国的生活品质,日本的纪律团队,英国的绅士规范,德国的理性思考,按照这样的教育方式,每一个孩子都是很最优秀的。不仅仅对孩子有益,对我们来说,同样具有非常重要的意义,讲几点心得体会,与大家一起共勉。

一、 打造亮点

余博士在讲座中,拿法国和我们中国作比较,法国在市中心盖的都是典雅别致的小洋房,我们中国盖的是高楼大厦,结果是小洋房引来众多游客的观赏,而高楼大厦,却无人观看,这就告诉我们一个道理要需找不同之处,对我们工作来说,也是一样,不要千篇一律,要打造亮点。就拿我们的宣传的工作来说吧!以前的宣传工作就是挂几条横幅,在墙上张贴几张宣传画,有点群众跑去看看,有的看不懂,干脆就不看了,严重影响宣传效果,现在我们在往的基础上,采用了电子屏幕宣传,一幅幅生动的画面,一段段有趣的语言,老百姓看的开心,也学得开心。家喻户晓,人人皆知,得到群众的一致好评,大大提高了宣传效果,

二、 发挥团队精神

我们的团队就像大雁一样,大家目标一致。古人云“人心齐,泰山移”,在今年10月份教堂拆迁过程中,如果不是园区上下几百人同心协力,共谟划策,也许再过5年,教堂仍然拆不了。个人和少数人的智慧和力量毕竟是有限的,我们要发挥团队的力量。团队精神是一个企业成功的基石,发展的动力,效益的源泉。团队精神已成为当今竞争力必不可少的重要组成部分。

二、理性思考

凡遇问题要从多个角度分析和思考,寻找最佳的处理解决方法。有比较才有鉴别,将同类型的事情不同的人进行比较,找出差距。作为一名基层工作者,更多的是思考,发挥自己的主观意识,为上级领导排除力所能及的事情。

余世维老师的课程是我们工作生活的加油站,不仅教会了我们怎样教育孩子,也给我们基层工作者指明了方向,我相信给我们带来新的工作动力。

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